Мониторинг регионального рынка труда – на научную основу
- Это соглашение позволит нам проводить обновление региональной системы профессионального образования на научной основе, и эффективнее решать задачи национальных проектов "Образование" и "Содействие занятости", - отметила директор Департамента образования Ярославской области И.В. Лобода. - Речь идет о совместной научно-исследовательской деятельности по мониторингу рынка труда. Участникам предстоит сотрудничество во многих областях: от мониторинга потребностей рынка до анализа применения профессиональных стандартов работодателями, от развития информресурсов до подготовки специалистов высокого класса.
Накануне подписания соглашения стороны приняли решение о проведении в июне совместного анкетирования для определения востребованных профессий рабочих и должностей на региональном рынке труда. В опросе примут участие представители предприятий и организаций 14-ти регионов, в том числе Ярославской области.
По словам директора областного Департамента занятости Л. К. Зудиной, проведение опросов работодателей позволит органам службы занятости области уточнить существующую потребность в кадрах, повысить эффективность системы взаимодействия с работодателями, а также определить наиболее приоритетные направления профессионального обучения безработных граждан. Лаура Каджиковна пояснила, что сегодня наблюдается диссонанс между количеством зарегистрированных безработных граждан и предложением работодателей. Вакансий сегодня значительно больше, но компетенции специалистов ищущих работу не соответствуют запросам предприятий и организаций. Возможно, именно по результатам мониторинга эту ситуацию удастся решить.
- Это соглашение важно тем, что позволит провести исследования востребованных профессий, - отметила директор по развитию системы профессиональных квалификаций «ВНИИ труда» Минтруда России И.А. Волошина. – Эта информация необходима системе профессионального образования для определения приоритетов в подготовке кадров и формирования программ, которые позволяют готовить специалистов, отвечающих потребностям современных работодателей. Исследования нужны для обучения и трудоустройства безработных граждан, организации повышения квалификации или переподготовки.
В Ярославской области, как и в других 14 регионах страны, мониторинговые исследования будут доверены Центру опережающей профессиональной подготовки. (О том, как видят роль ЦОПП в этих процессах участники и гости подписания Соглашения мы расскажем позднее).
Участники встречи выражают искреннюю благодарность коллективу ГПОУ ЯО Ярославский градостроительный колледж и Детского технопарка "Кванториум" за помощь в организации мероприятия и прекрасную экскурсию.
